4.02. Mai 2022Mitarbeiter (anonym)Aktueller Mitarbeiter, mehr als 3 JahreWuppertalEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsDas Team arbeitet sehr gut zusammenKontrasBeförderungen und Gehaltserhöhungen können schwer zu bekommen seinMehr anzeigen
5.011. Jan. 2015Mitarbeiter (anonym)Aktueller MitarbeiterEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsBürokultur, Schulung und ErfahrungKontraskurze Projektlaufzeiten in anspruchsvollen BranchenMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
1.026. Mai 2026Motorsports technicianEhemaliger Mitarbeiter, weniger als 1 JahrEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsBenefits, bonues, learning, experence and false promisesKontrasFalse and made up to get there buddies in, and no otherside to confirm. just heresay.Mehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen