3.022. Sept. 2015Mitarbeiter (anonym)Ehemaliger MitarbeiterEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsGood co workers, Good benefitsKontrasNo Growth for m positionMehr anzeigen
5.03. Feb. 2016Mitarbeiter (anonym)Ehemaliger Mitarbeiter, mehr als 3 JahreAtlanta, GAEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsAmazing team culture and quality of life with out sacrificing performance. Management cares about their employees and always has an open down policy.KontrasCan get slowed down by red tape from time to time when trying to implement new ideas.Mehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen