4.07. Okt. 2024Artist managerEhemaliger MitarbeiterNew York, NYEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsHappy Team with the best intentionsKontrasNo remote option at the timeMehr anzeigen
5.016. Juli 2024Customer care specialistEhemaliger MitarbeiterEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsGood pay, not stressful, helpfulKontrasSlow, not much room for advancementMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
3.025. Okt. 2024Operations associateEhemaliger MitarbeiterDurham, NCEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsGood experience, friendly managers, nice officeKontrasLow Pay, lack of movementMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen