2.021. Sept. 2023Befristeter Mitarbeiter (anonym)Ehem. befristeter MitarbeiterNew York, NYEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProscompetitive wage, enabling pro active workKontrasmobbing, long work time, no structure,Mehr anzeigen
5.04. Dez. 2024Portfolio managerAkt. befristeter Mitarbeiter, mehr als 3 JahreNew York, NYEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsGreat leadership and flexible workKontrassometimes wish there was more communicationMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen