1.0
29. Apr. 2024
Ehemaliger Mitarbeiter, mehr als 3 Jahre
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Some of the middle management
Kontras
*Constant Layoffs * You get an evaluation as a high performer and one month later they let you go in the layoffs *No real benefits * No salary reviews or worse they promise they will do next semester and never do it *no life balance