3.026. Jan. 2026Fp&a analystEhemaliger MitarbeiterSingapurEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsreceptive japanese culture hybrid working styleKontrashierarchal, lacks of employee benefitMehr anzeigen
5.020. Apr. 2026Account specialistEhemaliger MitarbeiterChicago, ILEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsNice people as coworkers and cool companies as clientsKontrasLots of favoritism, don’t always reward the best performersMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
4.022. Apr. 2026Sr. bdrEhemaliger MitarbeiterSan Mateo, CAEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsGood benefit. Good team and can have work life balance.KontrasProducts are not really competitive enough in the industry.Mehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen