1.021. Okt. 2025Mitarbeiter (anonym)Ehemaliger Mitarbeiter, mehr als 1 JahrPaternaEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsHorario laboral de lunes a viernes.KontrasTodo, menos el horario laboral de lunes a viernes.Mehr anzeigen
5.06. Jan. 2026Workforce management analystAktueller Mitarbeiter, mehr als 1 JahrPanama, OKEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsAprende mucho, buen ambiente buenos lideresKontrasno tengo quejas me va muy bienMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
1.011. Aug. 2025In-home supervisorEhemaliger Mitarbeiter, mehr als 1 JahrOmaha, NEEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsMission and vision have potentialKontrasLack of training or support to direct care staff and a hostile work environment by management team.Mehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen