5.06. Mai 2025Data scientistEhemaliger Mitarbeiter, mehr als 3 JahreUtrechtEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsWork-life balance Autonomy Diverse Hybrid modelKontrasHierarchy Slow development Politics Many organizational changesMehr anzeigen
5.027. Feb. 2026ParalegalAktueller Mitarbeiter, mehr als 1 JahrNew York, NYEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsGreat corporate culture and work-life balance.KontrasHonestly, none that I can think of.Mehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
2.027. Mai 2026Investment banking analystEhemaliger Mitarbeiter, weniger als 1 JahrNew York, NYEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsRabobank culture outside of M&A is positive. Can do travel exchange programsKontrasPoor work culture, lack of mentorship, lots of leadership turnover and general inappropriate office environment towards women in the IB sector.Mehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen