1.0
20. Juni 2025
Mitarbeiter (anonym)
Ehemaliger Mitarbeiter
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Home office, Flexibilität, mobiles arbeiten
Kontras
Mobbing an der Tagesordnung, bei der Zielplanung denkt man an alles nur nciht an Mitarbeiter. Toxische Kollegen werden nciht nur geduldet sondern gefördert. Werte fehlanzeige