4.03. Sept. 2025It project managerEhemaliger Mitarbeiter, mehr als 3 JahreGurgaon, HaryanaEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProssalary structure with fringe benefits to save taxKontrasmore output based appraisal rather than personal choice.Mehr anzeigen
5.025. Aug. 2024Devops architectAktueller Mitarbeiter, mehr als 1 JahrChicago, ILEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsNon discriminatory environment Great teamworkKontrasEngineering practices are growing competencyMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
3.030. Juni 2019Payroll managerEhemaliger Mitarbeiter, mehr als 10 JahreEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsGreat benefits, vacation and the opportunity to join cross functional teams.KontrasSome areas such as HR still need to be de-siloed in it's thinking in order to join in on the company's overall collaborative approach to solving problems.Mehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen