4.08. Juni 2025RsmEhemaliger Mitarbeiter, mehr als 3 JahreCharlotte, NCEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsGreat leadership from the CEO. Man of many principles and a solid leader.KontrasSlow to hire, quick to let you go.Mehr anzeigen
5.028. Sept. 2025Project managerAktueller Mitarbeiter, mehr als 3 JahreCharlotte, NCEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsCEO is very people first.KontrasSmall company, limited growth opportunities.Mehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
5.011. Aug. 2025Mitarbeiter (anonym)Aktueller Mitarbeiter, mehr als 5 JahreEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsBenefits program Employee recognition Mentorship from managementKontrasNo cons that I can think ofMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen