3.0
15. März 2022
Mitarbeiter (anonym)
Ehemaliger Mitarbeiter, mehr als 3 Jahre
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Interessante Kollegen und Produkte, angemessenes Gehaltsniveau, gute Arbeitspraktiken, viele Lernmöglichkeiten, Flexibilität bei der Urlaubsplanung.
Kontras
Altmodische Top-Management-Einstellung zum Arbeiten. Von einigen Rollen verlangte das Management zu viel, unterstützte nicht die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, sondern ermutigte die Mitarbeiter, zu lange zu arbeiten, um zu anspruchsvolle Projektpläne einzuhalten.