1.0
14. Apr. 2025
Mitarbeiter (anonym)
Aktueller Mitarbeiter, mehr als 3 Jahre
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Really only two things, salary and benefits.
Kontras
No work-life balance, severe burnout, lack of respect, limited upward mobility, bonuses cut, raises cut, offices closing etc.