1.0
22. Nov. 2024
Akt. befristeter Mitarbeiter, mehr als 5 Jahre
Minneapolis, MN
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CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Pays every two weeks, easy access to the portal.
Kontras
Very low pay rates (probably the worst in the area, not even adjusted for inflation); too many requirements for such poor compensation.