5.0
25. Juli 2021
Mitarbeiter (anonym)
Aktueller Mitarbeiter, mehr als 5 Jahre
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
New hybrid model gives us more work/life balance, highly competent team, collaborative work environment.
Kontras
Everyone home until September, so tougher to feel part of the team, but looking forward to going back.