5.0
4. Apr. 2023
Ehemaliger Mitarbeiter, mehr als 1 Jahr
Vancouver, BC
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
-Have fun Everyday -The employee's best interest has always been at the top of mind. -Compensation and Incentive pay -Benefits
Kontras
Executive Leadership's lack of transparency.