3.010. Feb. 2014Mitarbeiter (anonym)Aktueller MitarbeiterEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsCompany has good benefits with liberal vacation and personal days.KontrasUpper management could care less about the hourly employee.Mehr anzeigen
5.016. Juni 2025Olp associateEhemaliger MitarbeiterCortland, NYEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsGreat group of tenured, genuine people. So much subject matter expertise and a very good learning environment.KontrasDifficult location to find talentMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen1
3.03. Juni 2026Compliance officerEhemaliger MitarbeiterPort Washington, NYEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsGood pay and benefits. Good people.KontrasThe turnover rate is very high, particularly on the leadership team.Mehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen