1.019. Sept. 2018Mitarbeiter (anonym)Ehemaliger Mitarbeiter, weniger als 1 JahrSingapurEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsCan't think of any to commentKontrasHigh staff attrition; voluntarily & forced.Mehr anzeigen
5.016. Juni 2025Olp associateEhemaliger MitarbeiterCortland, NYEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsGreat group of tenured, genuine people. So much subject matter expertise and a very good learning environment.KontrasDifficult location to find talentMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen1
3.03. Juni 2026Compliance officerEhemaliger MitarbeiterPort Washington, NYEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsGood pay and benefits. Good people.KontrasThe turnover rate is very high, particularly on the leadership team.Mehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen