1.0
15. Dez. 2025
Ehemaliger Mitarbeiter, mehr als 3 Jahre
Wilna
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Unlimited time off, job autonomy (depending on the role)
Kontras
Misalignment across the organization, inability of leadership to performance manage incompetent managers out of the organization