2.0
16. März 2026
Ehemaliger Mitarbeiter, mehr als 5 Jahre
Bengaluru
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
No Appraisal work flow. No nothing.
Kontras
No hike, No learning, total HR mismanagement and disconnect. Leadership is completely useless. They don't pay during bench. No opportunities.