2.0
30. Mai 2025
Mitarbeiter (anonym)
Ehemaliger Mitarbeiter, weniger als 1 Jahr
Mailand
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Salario sopra la media, remote working
Kontras
Ritmi frenetici, che spesso portano a lavorare fuori orario. Situazione causata anche dalla volontà di perseguire il 100% di utilization (billable time) delle risorse. La percezione è di un forte orientamento alla quantità a discapito della qualità. Scarsa collaborazione tra dipartimenti.