2.0
20. März 2025
Ehemaliger Mitarbeiter, mehr als 1 Jahr
Springe
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Jährliche Tariferhöhung Urlaubsgeld Weihnachtsgeld Firmeneigenen Hansefit
Kontras
Umgang mit Mitarbeitern Durch Benefits und Aktionen wird versucht das Arbeitsklima positiv zu halten Kein Homeoffice möglich Trotz Gleitzeit, wird erwartet man ist früh da und geht spät Überstunden an der Tagesordnung, diese sind schlecht abzubauen