5.012. März 2026Data analystEhemaliger Mitarbeiter, mehr als 1 JahrFranklin, TNEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsA different culture is on the way. Almost wish I would have stayed longerKontrasPTO accruals could be more immediateMehr anzeigen
5.029. Okt. 2025Mitarbeiter (anonym)Aktueller MitarbeiterEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsCulture is truly the bestKontrasPTO accrual vs getting weeks at beginning of year. Not make or breakMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
3.014. Nov. 2025Regulatory specialistEhemaliger Mitarbeiter, mehr als 1 JahrFranklin, TNEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsGreat team management and team to work on, flexible and reasonable workload.KontrasCompany leadership could communicate more clearly from top down.Mehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen