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5.07. Juli 2025Mitarbeiter (anonym)Ehemaliger Mitarbeiter, mehr als 5 JahreEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsamazing work life balance and working environment, nice management teamKontrasno KPI, pure salary basedMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
4.016. Juni 2025Substitute teacherAkt. ZeitarbeiterPharr, TXEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsSchedule is the best partKontrasBehavior issues can escalate quicklyMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen