2.011. Mai 2025BuyerEhemaliger MitarbeiterSan Jose, CAEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsThe starting pay is goodKontrasThere is no room for growthMehr anzeigen
4.012. März 2025Senior program managerAktueller Mitarbeiter, mehr als 5 JahreWorcester, MAEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsGood culture and good payKontrasLong hours at work sometimesMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
4.026. Aug. 2025Vip account managerEhemaliger Mitarbeiter, mehr als 1 JahrTallinnEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsGood location and office. Parking compensation, healthcare compensation, and wellness compensation up to 80 euros gross per month.KontrasSalary, Lack of communication between divisions.Mehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen