5.0
27. Aug. 2023
Aktueller Mitarbeiter, mehr als 3 Jahre
Bristol, England
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Job: Stabilität, Sicherheit, Konsistenz, Einbeziehung, Wertsteigerung
Kontras
Halbstündige „Mittagspause“ für alle Mitarbeiter aller Abteilungen. Kann nur essen und zurücklaufen, um weiter zu arbeiten; Sie können nicht andere relevante Abteilungen erkunden, die den Bezug zur aktuellen Arbeitstätigkeit verbessern würden. Ständiger und meist lauter Funklärm in Büroumgebungen, in denen Patienten telefonisch kontaktiert werden. Patienten sagten: „Dort ist es laut, nicht wahr?“ Es ist eine schreckliche Peinlichkeit gegenüber der anerkannten NHS-Bürokultur.