Pros
Ihre Arbeit hat einen Einfluss auf die Geschäftstätigkeit des Unternehmens. Sie bekommen eine Menge Verantwortung, die mit Rechenschaftspflicht einhergeht. Außerdem können Sie so viele Initiativen ergreifen, wie Sie wollen, um zu begründen, dass sie quantitativ, direkt oder indirekt Auswirkungen haben. Niemand, der hierher kommt, ist perfekt, also ist es natürlich, Fehler zu machen, und das Lernen durch sie ist wichtiger und wird erwartet. Sie haben die Möglichkeit zu wachsen und zu lernen. Die Umgebung ist sehr kollaborativ. Da die meisten meiner Aufgaben darin bestehen, mit vielen Stakeholdern zu sprechen und sie zu berücksichtigen, ist es ständig notwendig, die Unternehmensziele mit den KPIs der Abteilungen in Einklang zu bringen. Das ist für mich sowohl herausfordernd als auch spannend. Außerdem gibt es eine gute Work-Life-Balance. Das Unternehmen ist finanziell stabil, was auch für Ihre Karriere wichtig ist. Es gibt Menschen mit unterschiedlichem Hintergrund und übertragbaren Fähigkeiten. Sie müssen keine Erfahrung in der Umzugsbranche haben, um hier zu arbeiten. Sie müssen nur Fähigkeiten haben, die auf jede Art von Branche übertragbar sind. Es gibt viele soziale Aktivitäten, die mir persönlich Spaß machen und eine gute Gelegenheit sind, Kontakte zu knüpfen und Menschen aus der Organisation kennenzulernen.
Kontras
Zunächst mag man das Gefühl haben, dass die Menschen etwas zurückhaltend sind, es dauert eine Weile, bis man in andere Kreise, vor allem in andere Abteilungen, vordringt. Sobald Sie es getan haben, sind Sie immer willkommen. Sie erhalten nicht die Glaubwürdigkeit, weil Sie eine bestimmte Position haben, Sie müssen sich wirklich beweisen, indem Sie durchsetzungsfähig sind und Ergebnisse zeigen. Das Gehalt ist etwas zu niedrig. Manchmal verlangsamt sich die Situation durch den Wechsel der Hände alle paar Monate, was auch zu einer langsamen Umsetzung führt.
