5.019. März 2026Business developmentAktueller MitarbeiterSingapurEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsNot bad work life balanceKontrasThe pay could be improvedMehr anzeigen
2.024. Apr. 2026Mitarbeiter (anonym)Ehemaliger Mitarbeiter, weniger als 1 JahrKuala LumpurEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsdynamic organization that is willing to try new productsKontrastoxic people that does not have a clue of what their are doing, akin to a castle of glass.Mehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
4.09. Apr. 2026InternshipEhem. Praktikant, weniger als 1 JahrSingapurEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsfriendly people and a lot of things to learnKontrasit is hard to get a return for foreignersMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen