3.0
5. Apr. 2014
Mitarbeiter (anonym)
Aktueller Mitarbeiter, mehr als 3 Jahre
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Competitive salaries, good benefits, upward mobility, a number of high-quality professionals
Kontras
Intense pressure on sales organization to hit revenue goals at any price, high turnover, employee morale is low