4.0
21. März 2025
Aktueller Mitarbeiter, mehr als 5 Jahre
Saint Louis, MO
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Incentive pay, evenings and weekend differentials
Kontras
Incentive pay or "bonus" pay can be taken away at anytime- never apart of base pay. Poor 401k match, no pension, no HSA.