1.013. März 2016Mitarbeiter (anonym)Aktueller Mitarbeiter, mehr als 3 JahreEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsGet to learn new technologies, that's the end of the Pro's...Kontras- Low pay - No Job Security - No growth - PoliticsMehr anzeigen
5.017. Sept. 2024Product marketing leaderAktueller Mitarbeiter, mehr als 1 JahrEdison, NJEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsGrowth opportunities as the company scalesKontrasIt would be great to have 401k matching!Mehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
1.013. Juli 2025Mitarbeiter (anonym)Aktueller Mitarbeiter, mehr als 1 JahrEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsBad pay and insurance. No matching. No respect. Few US employeesKontrasSo many cons. The pay sucks the insurance is so expensive and you never know if you will a have a job from one day to the next.Mehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen