Great Work Life Balance & benefits, lack of innovation & strategy , slow to change and no opportunity for growth - Mitarbeiter (anonym) bei Mary Kay: Mitarbeiterbewertung

3.0
19. Juli 2013
Mitarbeiter (anonym)
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose

Pros

Benefits, Workllife balance, product discount, global company

Kontras

conservative, slow to change, lack of creativity or innovation, no growth opportunities, no accountability, lack of strong leadership at Director/VP level, beauracracy, highly political

Mehr Bewertungen zu Mary Kay entdecken

5.0
25. März 2026
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose

Pros

Best work place culture I have ever seen!

Kontras

I have no major cons.

3.0
3. Juni 2026
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose

Pros

great discounts, off on weekends

Kontras

terrible management, favoritism, no room to grow

1
Bewertungen anzeigen nach: Hilfreich|Sterne|Datum|Alle