2.016. Sept. 2014Mitarbeiter (anonym)Aktueller MitarbeiterEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProscool projects good peopleKontraslong hours ,dont pay fair wage high turn over of staff low margins.Mehr anzeigen
5.023. März 2025Mitarbeiter (anonym)Aktueller Mitarbeiter, mehr als 3 JahreEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsThe talent here was world-classKontrasThe hours were often brutalMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
4.028. Apr. 2026EngineerAktueller MitarbeiterDetroit, MIEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsGreat benefits, great culture to work and gain experienceKontrasno major cons. critical environments.Mehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen