1.0
11. Dez. 2022
Mitarbeiter (anonym)
Aktueller Mitarbeiter, weniger als 1 Jahr
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CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Keine Profis hier MODIFI
Kontras
Leute ohne Grund über Nacht zu feuern. Es gibt keine Haushaltskrisen oder Wirtschaftskrisen, die immer noch Leute entlassen, weil sie einfach keine Lust mehr haben, mit ihnen zu arbeiten. Mikromanagement, keine klare Vision. Erbärmliches Arbeitsumfeld. Seien Sie vorsichtig mit dem "C"-Level-Management. Schlechte Kultur