1.029. März 2022Mitarbeiter (anonym)Aktueller MitarbeiterEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsexciting research content to engage withKontraslow pay and long hoursMehr anzeigen
5.025. Juni 2026Mitarbeiter (anonym)Ehemaliger MitarbeiterEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsGreat research opportunities in EECSKontrasCan be difficult to manage claszesMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
4.019. Juni 2026Postdoctoral associateAkt. Zeitarbeiter, mehr als 1 JahrCambridge, MAEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsBrilliant colleagues A good degree of research independence Research funding sufficient for running experimentsKontrasResearch divisions are mostly uncoordinated Administrative support is more reactive than proactiveMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen