Smart people, rampant absenteeism, low accountability - Mitarbeiter (anonym) bei MIT: Mitarbeiterbewertung

2.0
23. März 2014
Mitarbeiter (anonym)
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose

Pros

Use of the latest computer equipment, transportation subsidies, free use of MIT libraries, liberal leave.

Kontras

Performance takes a back seat to cronyism. Staff promotions are determined by committee. Leaders consider "policy" a dirty word; employees take advantage. Some faculty are arrogant and entitled. HR is ineffective.

Mehr Bewertungen zu MIT entdecken

5.0
22. Juni 2026
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose

Pros

Great researchers, well funded, exciting

Kontras

None come to my mind

4.0
19. Juni 2026
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose

Pros

Brilliant colleagues A good degree of research independence Research funding sufficient for running experiments

Kontras

Research divisions are mostly uncoordinated Administrative support is more reactive than proactive

Bewertungen anzeigen nach: Hilfreich|Sterne|Datum|Alle