4.0
22. März 2022
Aktueller Mitarbeiter, weniger als 1 Jahr
Curitiba
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Flexibidade, Adicional de insalubridade, plano de saúde para o funcionário.
Kontras
Falta de plano de saúde para a família, falta de plano de carreira.