Gute Kollegen ... Management, nicht so sehr - Mitarbeiter (anonym) bei LeddarTech: Mitarbeiterbewertung

-Nahezu kein Training, dann sagen sie dir, dass du in deiner Bewertung nicht schnell genug lernst. - Sie ändern ständig Ihre Stellenbeschreibung, viele Leute tun am Ende überhaupt nicht das, wofür sie eingestellt wurden. -Vertriebsleiter ohne Erfahrung oder Fähigkeiten im Teammanagement. - Sie werden Sie mit einem Lächeln, aber ohne Vorwarnung feuern, selbst nach mehr als einem Jahr Beschäftigung. - Keine kostenlosen Überstunden zu machen, wird verpönt und in regelmäßigen Bewertungen gegen Sie vorgebracht. - es fühlt sich manchmal so an, als gäbe es mehr Direktoren als Arbeiter