2.08. Sept. 2023Flight attendantAktueller MitarbeiterEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsYou are hired quickly because they need to fill the rapid vacancies.KontrasLittle care of employees! Pretend to be there for you but are not!Mehr anzeigen
5.029. März 2026Hr managerAktueller MitarbeiterDallas, TXEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsThis company is disrupting air travel and making a great experience for customers. That means employees get to be creative and make decisions every day. Benefits are really good & premiums didn’t increase at open enrollment.KontrasNot really any problems that I see.Mehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen1
4.013. Mai 2026Social care agentAktueller MitarbeiterDallas, TXEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognosePros- Benefits - Remote -Kontras- Little room for growthMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen