there are limited prospects for advancement - Network Engineer bei Isomedia: Mitarbeiterbewertung

1.0
24. März 2023
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CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose

Pros

Willing to hire new people and train them. Flexible scheduling in some departments

Kontras

The flip side of being willing to train new people is that you'll often have people coming in with almost no experience. The lack of an organized onboarding process means that experienced employees will be expected to teach on top of all their other responsibilities.

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5.0
4. März 2016
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CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose

Pros

Rund um ein großartiges Unternehmen, um Ihr Wissen in den Bereichen IT/Kommunikation und Colocationslogistik in Rechenzentren zu erweitern und zu vertiefen. Management und Mitarbeiter sind flexibel und immer bereit, sich gegenseitig zu helfen. Große Vorteile und Möglichkeiten.

Kontras

Das Fehlen einer bestimmten Dokumentation und eines festgelegten Verfahrens für Einrichtungen. Das Niveau der Tätigkeit in bestimmten Bereichen der Verwaltung von Datenzentren.

1
1.0
1. Feb. 2024
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CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose

Pros

Willing to hire less experienced people

Kontras

Will fire you if you get hurt Lack of job security Unprofessional environment No room for advancement

1
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