3.0
17. Apr. 2020
Ehemaliger Mitarbeiter, mehr als 1 Jahr
Singapur
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
A lot of benefits, such as medical Different types of allowances
Kontras
Changes in working hours Too many OT hours Lack of manpower, understaffed Most staffs are inexperienced, high turnover rate