3.0
12. Jan. 2017
Ehemaliger Mitarbeiter, mehr als 2 Jahre
Uberlândia
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Flexibilidade de horário, com possibilidade de compensação de horas, férias coletiva no fim de ano e jornada de trabalho somente em dias úteis.
Kontras
Desorganização gerencial. Alguns aspectos da empresa não favorecem para o crescimento e desenvolvimento de seus profissionais, como a não oferta de benefícios e premiações.