2.029. März 2022ManagerEhemaliger Mitarbeiter, mehr als 3 JahreEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsDecent salary, nice office spaceKontrasCEO is out of touch, culture ofMehr anzeigen
5.018. Dez. 2022InternAkt. Praktikant, weniger als 1 JahrEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsGreat organization, my manager was truly incredible, excellent coworkers, strong sense of overall impactKontrasslow moving at times, low pay for program associates, while management means well they can at times pushback to necessary changeMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
4.03. Nov. 2025Press secretaryEhemaliger MitarbeiterWashington, DCEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsGood people, supportive environment, relationship buildingKontrasHigh stress, tight deadlines, demandingMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen