4.0
24. Juni 2013
Ehemaliger Mitarbeiter, mehr als 3 Jahre
Boston, MA
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Good compensation plan, great training, commendable attempts at perks
Kontras
High focus on metrics in employee evaluation--some mediocre things emphasized, some great qualities just don't translate well