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IN2 Engineering Design Partnership

Aktiver Arbeitgeber

Ein toller Arbeitsplatz - Mitarbeiter (anonym) bei IN2 Engineering Design Partnership: Mitarbeiterbewertung

5.0
24. Juni 2024
Mitarbeiter (anonym)
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CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose

Pros

Flexibles Arbeitsmuster nach Vereinbarung, fair gegenüber dem Team und den Prioritäten. Eine lockere Arbeitskultur, aber mit Respekt für Fristen. Großzügige gesellschaftliche Veranstaltungen. Gute Initiativen für das Wohlbefinden der Mitarbeiter, von Gesundheitsuntersuchungen bis hin zur Förderung der Neurodiversität. Ich glaube, das ist ein wichtiges „Pro“ und das Zeichen eines zukunftsorientierten Unternehmens.

Kontras

Es scheint tatsächlich eine Fluktuation beim Personal zu geben, aber das Unternehmen arbeitet intensiv daran, die Ursache herauszufinden. Meines Wissens nach ist dies der Wunsch zu reisen. Um dem entgegenzuwirken, hat IN2 in seinen internationalen Niederlassungen ein neues Programm für lang- und kurzfristige Stellenbesetzungen eingeführt.

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Reaktion von IN2 Engineering Design Partnership
1y
Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit für eine Bewertung genommen haben. Wir freuen uns besonders über die 5 Sterne. Als Mitarbeiter sind Ihre Anmerkungen für uns sehr wertvoll, da sie anderen helfen, die Unternehmenskultur von IN2 besser zu verstehen. Nochmals vielen Dank, dass Sie Ihre positiven Erfahrungen hervorgehoben haben. Wir werden Ihr Feedback nutzen, um unsere Bemühungen fortzusetzen, damit sich unsere Mitarbeiter wohlfühlen und IN2 weiterhin ein attraktiver Arbeitgeber bleibt.

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5.0
19. Mai 2026
Mitarbeiter (anonym)
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CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose

Pros

Overall, this is a good company to work for. The team is supportive, approachable, and generally willing to help when needed. There is a good variety of work, which keeps the role interesting and gives opportunities to learn and develop. The company has a positive working environment, and there is a good level of trust given to staff to manage their own workload. Senior staff are knowledgeable, and there are good opportunities to gain experience across different project types.

Kontras

Communication between teams could sometimes be improved, especially when priorities change or when several projects are running at the same time. There may also be room for more structured training and clearer progression planning.

5.0
12. Nov. 2025
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CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose

Pros

Everyone is nice and helpful, the IN2 Academy is a great way to increase knowlegde on engineering subjects

Kontras

No cons for a placement programme

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