3.0
31. März 2025
Aktueller Mitarbeiter, mehr als 3 Jahre
Pittsburgh, PA
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Awesome team members, flexible work environment, great benefits and PTO plan
Kontras
VPs do a pretty terrible job of listening to the HR team's feedback. We share honest feedback on the monthly surveys, but it's clear that leadership doesn't care.