4.019. Feb. 2021CoordinatorEhemaliger MitarbeiterNew York, NYEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsMission, environment, people, location, workKontrasUpward mobility, intellectual elitism, payMehr anzeigen
5.013. Sept. 2025InternEhem. PraktikantWashington, DCEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsVery laid back work environment; very supportive senior staffKontrasGaining actionable skills can be difficultMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
4.025. Juni 2026ResearcherAktueller MitarbeiterSan Francisco, CAEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsImportant work, good people, valuesKontrasToo many layers of overheadMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen