1.0
15. Feb. 2024
Ehem. befristeter Mitarbeiter, weniger als 1 Jahr
Toronto, ON
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Some good coworkers, direct manager was open and listened to concerns.
Kontras
HR didn't treat everyone equitably - retaliation, protected abusive long time staff. Some racially insensitive managers/ staff