3.0
2. Juli 2013
Aktueller Mitarbeiter, mehr als 3 Jahre
Boston, MA
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
High level interaction with senior management of F200 accounts, quality services to sell and targeted company direction
Kontras
Micromanagement, limited quality sales support, travel restrictions, poor internal corporation between divisions