4.0
27. Mai 2026
Ehemaliger Mitarbeiter, mehr als 3 Jahre
Bengaluru
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
1. Perks and Benifits 2. Hybrid set up 3. Free food and snacks 4. Leave Policy
Kontras
1. Going through a lot of policy changes. 2. Low confidence 3. Silant lay offs